Duración:
03 años
Departamento:
Departamento de Gestión Administrativa y de la Salud
Descripción
La Gestión de Recursos Humanos (RRHH) define los procesos por los cuales las empresas planifican, organizan y administran las tareas y activos relacionados con las personas que conforman la organización.
Materias
CONTRATACION DE PERSONAL
I CICLO
RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DE PERSONAL
DISEÑO DE PERFILES DE PUESTO Y COMPETENCIAS LABORALES
EVALUACIÓN PSICOLÓGICA Y HABILIDADES TÉCNICAS
SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL
IDIOMA EXTRANJERO
HABILIDADES TECNOLÓGICAS
II CICLO
PLANIFICACIÓN DE PROCESOS DE INCORPORACIÓN DE PERSONAL
DISEÑO DE PROGRAMAS DE ACOGIDA E INDUCCION
SELECCIÓN Y GESTIÓN DE EMPRESAS DE SERVICIOS DE SELECCIÓN Y CONTRATACION
DOCUMENTACIÓN Y CONTRATACIÓN DE PERSONAL
HABILIDADES COMUNICATIVAS
EFSRT
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